今年以来，为发挥“全国职工书屋示范点”阵地作用，黄山市烟草专卖局坚持“内聚活力、外树形象”要求，把职工书屋建设与打造“党建”“群团”“文化”三个“窗口”建设要求相结合，坚持“三赋能”，加强职工书屋动态管理。

　　坚持管理赋能。健全职工书屋管理制度，明确专人管理，做好书屋的借阅、归还等工作，同时开发线上借阅程序，提高工作管理效率。每年采购党建、管理、历史、法律、党纪等各类书籍，保证书籍的更新和充足。

　　坚持活动赋能。依托职工书屋相继开展“红色领航书青春，悦读伴我共成长”“诵读红色经典 学习百年党史”“践初心、知党纪、敢担当、建新功”等主题读书活动，营造“人人爱读书、人人好读书”的良好氛围，为职工打造赋能成长、蓄势前行“充电提能”的学习平台。

　　坚持资源赋能。依托市县两级资源，逐步推进全市系统国家级、省级、市级三级“职工书屋”联动发力，开展主题鲜明、形式新颖、内容丰富的线上线下阅读活动，让职工书屋服务职工、凝聚职工、组织职工的作用更加凸显，成为职工学习文化、增长知识、开阔眼界的“精神家园”。